1-) Aylık ücretli çalışanlarda, 29 Şubat 2024 günü işten ayrılan ve Şubat ayında tam çalışan kişi için 30 günlük prim ödenir.

2-) Aylık ücretli çalışan, 29 çeken Şubat ayı içinde 2 gün ücretsiz izin aldıysa gün 29 – 2 = 27 olarak hesaplanır, ücret ödemesi 30 – 2 = 28 gün üzerinden yapılır.

3-) Günlük ücret ile çalışanlar tüm ay kesinti olmadan çalışılsa dahi 2024 Şubat ayında 29 günlük ücret alır.

4-) Günlük ücret ile çalışanlarda Şubat 2024 ücret hesaplaması 29 günden eksik olan günler çıkarılarak bulunur, prim gün hesaplaması 29 günden eksik gün çıkarılarak hesaplanır. (Ör: Günlük ücret ile çalışan bir işçinin 2024 Şubat ayında 5 gün eksik günü varsa, işçi 29 – 5 = 24 günlük ücret alır ve prim günü 29 – 5 = 24 gün olarak bildirilir.)

5-) 29 çeken Şubat ayları için ayın 28’inde eski işyerinden çıkıldı ise ilave 1 gün eski işyerine eklenemeyeceğinden yeni işyerindeki prim gün sayısına eklenecek ve e-Bildirgede işe giriş tarihi seçilmeksizin arda kalan günler için “DİĞER” kodu ile eksik gün bildirilecektir.

Tarih: 01.03.2024

Gökay ATAY

Serbest Muhasebeci Mali Müşavir

ataymuhasebe@outlook.com